{"version":"1.0","provider_name":"UGT Comunicaciones","provider_url":"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress","title":"Las vacaciones claras y sin restricciones","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"2jnHOuTSzy\"><a href=\"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/las-vacaciones-claras-sin-restricciones\/\">Las vacaciones claras y sin restricciones<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/las-vacaciones-claras-sin-restricciones\/embed\/#?secret=2jnHOuTSzy\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"\u00abLas vacaciones claras y sin restricciones\u00bb \u2014 UGT Comunicaciones\" data-secret=\"2jnHOuTSzy\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script type=\"text\/javascript\">\n\/* <![CDATA[ *\/\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n\/\/# sourceURL=https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-includes\/js\/wp-embed.min.js\n\/* ]]> *\/\n<\/script>\n","thumbnail_url":"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/vacaciones_sin_restriccione.jpg","thumbnail_width":361,"thumbnail_height":231,"description":"UGT, informa que ante el correo enviado ayer por la Directora de Recursos Humanos, el cual ha generado dudas, manifestamos que la petici\u00f3n de las vacaciones debe hacerse seg\u00fan lo pactado en la Cl\u00e1usula 25\u00aa VACACIONES del actual convenio colectivo y que marca lo siguiente: a) Un \u00fanico per\u00edodo de treinta d\u00edas b) Dos per\u00edodos, [&hellip;]"}