{"id":1018517,"date":"2022-06-23T10:05:26","date_gmt":"2022-06-23T08:05:26","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/?p=1018517"},"modified":"2022-06-23T10:07:35","modified_gmt":"2022-06-23T08:07:35","slug":"ugt-logra-la-paga-del-1-en-gbus","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/ugt-logra-la-paga-del-1-en-gbus\/","title":{"rendered":"UGT logra la paga del 1% en GBUs"},"content":{"rendered":"<h2>Conseguimos una paga del 1% a todas las personas trabajadoras de GBUs.<\/h2>\n<p>La petici\u00f3n cursada la semana pasada a la compa\u00f1\u00eda por UGT ha dado sus frutos.<\/p>\n<p><strong>La empresa acepta la entrega en el mes de Julio de 2022, de una paga del 1 % del salario bruto anual, a todas las personas trabajadoras de las unidades globales.<\/strong><\/p>\n<p>Esta paga que no consolidable, debe de ser ratificada por la Representaci\u00f3n de los Trabajadores de las distintas jur\u00eddicas, para que puedan beneficiarse las plantillas a las que representan, y donde no haya representaci\u00f3n de los trabajadores se proceder\u00e1 directamente a implementarla.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, en la contestaci\u00f3n recibida por UGT, la empresa se manifiesta favorable a dos de los puntos principales reclamados por esta organizaci\u00f3n:<\/p>\n<ul>\n<li><span style=\"color: #800000;\">\u2713<\/span> Retomar la mesa negociadora pasado el verano para abordar la subida salarial de los a\u00f1os 2022 y 2023.<\/li>\n<li><span style=\"color: #800000;\">\u2713<\/span> Negociar un marco laboral o uno o varios convenios colectivos para las distintas jur\u00eddicas de las GBUs.<\/li>\n<\/ul>\n<p>UGT, valora positivamente la aceptaci\u00f3n de nuestra propuesta, pues como <a href=\"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/ugt-lamenta-que-se-cierre-sin-acuerdo-la-revision-salarial-para-las-gbus\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">dijimos<\/a>, no s\u00f3lo ayudar\u00e1 a los trabajadores y las trabajadoras de las GBUS a aliviar en parte su maltrecha econom\u00eda por el alza de los precios que sufrimos, sino que tambi\u00e9n creemos, que allana el camino para retomar las negociaciones paralizadas sobre la subida salarial de los a\u00f1os 2022 y 2023.<\/p>\n<p>Tambi\u00e9n queremos destacar el compromiso que adquiere la empresa, en sentarse a negociar un marco laboral regulador o convenio o convenios colectivos para las unidades globales de Telef\u00f3nica, que desde UGT venimos reclamando con insistencia.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Conseguimos una paga del 1% a todas las personas trabajadoras de GBUs. 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