{"id":41112,"date":"2017-10-16T08:00:42","date_gmt":"2017-10-16T06:00:42","guid":{"rendered":"http:\/\/ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/?p=41112"},"modified":"2017-10-03T12:12:28","modified_gmt":"2017-10-03T10:12:28","slug":"costes-laborales-sector-las-comunicaciones-ano-2016","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/costes-laborales-sector-las-comunicaciones-ano-2016\/","title":{"rendered":"Costes laborales en el Sector de las Comunicaciones, a\u00f1o 2016"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">A continuaci\u00f3n pasamos a reflejar las magnitudes m\u00e1s destacadas de la Encuesta Anual de Costes Laborales (EACL), confeccionada por el INE, para el Sector de las Comunicaciones.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">En el coste laboral analizado, correspondiente al ejercicio 2016, la mayor parte se la llevan los salarios, con casi un 77%, cinco puntos m\u00e1s que en 2015, seguido por las cotizaciones obligatorias y las voluntarias (19,5% y 4%). Lamentablemente, el gasto de car\u00e1cter social es pr\u00e1cticamente testimonial: 0,20%, menor a\u00fan que en 2015:<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-41115 size-full lazyload\" data-src=\"http:\/\/ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_1.png\" alt=\"\" width=\"1218\" height=\"937\" data-srcset=\"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_1.png 1218w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_1-300x231.png 300w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_1-768x591.png 768w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_1-1024x788.png 1024w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_1-546x420.png 546w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_1-640x492.png 640w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_1-681x524.png 681w\" data-sizes=\"(max-width: 1218px) 100vw, 1218px\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" style=\"--smush-placeholder-width: 1218px; --smush-placeholder-aspect-ratio: 1218\/937;\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Al respecto de la evoluci\u00f3n de estos costes desde 2008, destacan los incrementos porcentuales en los salarios, los cuales han crecido, desde el inicio de la crisis un 4,2%:<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-41127 size-full lazyload\" data-src=\"http:\/\/ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_2.png\" alt=\"\" width=\"986\" height=\"581\" data-srcset=\"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_2.png 986w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_2-300x177.png 300w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_2-768x453.png 768w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_2-713x420.png 713w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_2-640x377.png 640w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_2-681x400.png 681w\" data-sizes=\"(max-width: 986px) 100vw, 986px\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" style=\"--smush-placeholder-width: 986px; --smush-placeholder-aspect-ratio: 986\/581;\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Sin embargo, la crisis ha afectado especialmente a dos elementos: al gasto en formaci\u00f3n y al gasto en beneficios sociales. As\u00ed, aun a pesar del sobresaliente repunte de la formaci\u00f3n en 2013, el gasto en este concepto ha descendido a pr\u00e1cticamente a un tercio de lo invertido en 2008.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Por otro lado, el gasto en beneficios sociales hab\u00eda mantenido una tendencia alcista hasta 2014, pero entre 2015 y 2016 ha perdido m\u00e1s de la mitad de su valor.<\/p>\n<p>\u00a0<img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-41131 size-full lazyload\" data-src=\"http:\/\/ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_3.png\" alt=\"\" width=\"1008\" height=\"532\" data-srcset=\"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_3.png 1008w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_3-300x158.png 300w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_3-768x405.png 768w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_3-796x420.png 796w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_3-640x338.png 640w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_3-681x359.png 681w\" data-sizes=\"(max-width: 1008px) 100vw, 1008px\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" style=\"--smush-placeholder-width: 1008px; --smush-placeholder-aspect-ratio: 1008\/532;\" \/><\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-41129 size-full lazyload\" data-src=\"http:\/\/ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_4.png\" alt=\"\" width=\"1008\" height=\"532\" data-srcset=\"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_4.png 1008w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_4-300x158.png 300w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_4-768x405.png 768w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_4-796x420.png 796w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_4-640x338.png 640w, https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Costes-laborales_4-681x359.png 681w\" data-sizes=\"(max-width: 1008px) 100vw, 1008px\" src=\"data:image\/svg+xml;base64,PHN2ZyB3aWR0aD0iMSIgaGVpZ2h0PSIxIiB4bWxucz0iaHR0cDovL3d3dy53My5vcmcvMjAwMC9zdmciPjwvc3ZnPg==\" style=\"--smush-placeholder-width: 1008px; --smush-placeholder-aspect-ratio: 1008\/532;\" \/><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h4 style=\"text-align: right;\"><span style=\"color: #ff0000;\"><strong>UGT<\/strong><\/span><strong> Comunicaciones<\/strong><\/h4>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A continuaci\u00f3n pasamos a reflejar las magnitudes m\u00e1s destacadas de la Encuesta Anual de Costes Laborales (EACL), confeccionada por el INE, para el Sector de las Comunicaciones. 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