{"id":869453,"date":"2021-07-26T11:21:28","date_gmt":"2021-07-26T09:21:28","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/?p=869453"},"modified":"2021-07-26T11:21:28","modified_gmt":"2021-07-26T09:21:28","slug":"ugt-baja-presion-telyco","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ugtcomunicaciones.es\/wordpress\/ugt-baja-presion-telyco\/","title":{"rendered":"UGT logra minorar la presi\u00f3n comercial en Telyco."},"content":{"rendered":"<p>UGT, se reuni\u00f3 hace dos semanas con la Direcci\u00f3n de la empresa para tratar de solucionar los asuntos que afectan a la plantilla en material laboral, en vista de que las quejas reiteradas, las cartas remitidas a RRHH y los esfuerzos por entendernos, no hab\u00edan servido para rebajar la tensi\u00f3n y la carga de trabajo en todos y cada uno de los colectivos de la compa\u00f1\u00eda.<\/p>\n<p>Seg\u00fan informaciones que nos facilita la empresa y gracias a la ayuda de nuestras y nuestros delegados en sus provincias, podemos afirmar que la compa\u00f1\u00eda ha dado pasos para rebajar la presi\u00f3n y el hostigamiento que se estaba ejerciendo en los distintos colectivos de ventas, con Teams continuos, llamadas constantes, WhatsApp, correos, que en muchos casos rozaban el acoso laboral y que es el blanco de las quejas del personal. Somos de la opini\u00f3n que abusar excesivamente de estas herramientas para fiscalizar las no ventas, genera tensi\u00f3n, estr\u00e9s y nerviosismo a la plantilla, adem\u00e1s de una p\u00e9rdida de tiempo, que en muchos casos se hace patente en la atenci\u00f3n al cliente. Somos profesionales y como tal queremos que ser tratadas y tratados.<\/p>\n<p>UGT sostiene que estamos en un momento cr\u00edtico por la falta de personal, especialmente en tienda, motivada por las bajas IT, personal de riesgo y vacaciones, que resta un importante porcentaje del total del personal disponible. Tambi\u00e9n ocurre, aunque en menor medida con el personal responsable de ventas que adem\u00e1s de lo dicho, tienen que asumir su papel en esta historia, y merecen nuestra solidaridad y nuestro apoyo. Esta carencia, no s\u00f3lo est\u00e1 afectando a tiendas, tambi\u00e9n a otros departamentos esenciales que lo sufren de la misma manera, como SAV, SAI, Venta Directa y resto Dptos. de Administraci\u00f3n, Gesti\u00f3n y RRHH.<\/p>\n<p>A todo lo dicho, hay que sumar la preocupaci\u00f3n cada m\u00e1s patente del factor Covid. Seg\u00fan vamos avanzando en la desescalada, estamos volviendo a niveles del pasado mes de enero con positivos a diario que est\u00e1n impactando directamente en nuestra plantilla. (Por favor extremar las medidas de seguridad y recomendaciones de las CCAA y Sanidad, esta nueva cepa seg\u00fan informa la OMS, es mucho m\u00e1s contagiosa que las anteriores, tengamos un verano sin sobresaltos. Agradecemos el esfuerzo y el buen trabajo divulgativo que la empresa est\u00e1 realizando al respecto) .<\/p>\n<p>Por estos motivos, UGT insiste en la contrataci\u00f3n de personal, las tiendas y otros negociados as\u00ed lo exigen. Esta carga excesiva de trabajo, es otra de las reivindicaciones de la plantilla, detonante del malestar general, que como sabemos tiene su derivada en las constantes modificaciones en turnos y horarios, afectando a la conciliaci\u00f3n y a la desconexi\u00f3n de manera directa.<\/p>\n<p>Queremos agradecer a la empresa que haya dado los primeros pasos para volver a la senda del acuerdo y el consenso con UGT, ya que el escenario no era nada propicio para afrontar la segunda parte del a\u00f1o en curso, ya nos deberemos sentar a negociar o bien la pr\u00f3rroga o bien un nuevo convenio colectivo, y entendemos que la empresa no quiera comenzar las negociaciones con movilizaciones y denuncias.<\/p>\n<p>UGT, estar\u00e1 vigilante para que la empresa no se desv\u00ede de lo que parece es un nuevo marco de entendimiento, cara a avanzar en dar soluci\u00f3n a otras reivindicaciones pendientes. De momento se han sentado las bases para rebajar la presi\u00f3n comercial y contrataci\u00f3n de personal, que es un logro conseguido por UGT, ahora toca:<\/p>\n<ul>\n<li>Revisi\u00f3n de Turnos y Registro Horario de la Jornada de Trabajo.<\/li>\n<li>Desconexi\u00f3n digital real, tal y como se acord\u00f3 en el seno del Grupo Telef\u00f3nica. PARA TODA LA PLANTILLA.<\/li>\n<li>Revisi\u00f3n del SRV por culpa de unos objetivos inalcanzables, y no alineados con la realidad.<\/li>\n<li>Reuni\u00f3n de la Comisi\u00f3n de Grupos Profesionales. Hay que acordar las funciones y cometidos de cada Grupo Profesional.<\/li>\n<li>Plan de Igualdad.<\/li>\n<li>Realizaci\u00f3n de las Evaluaciones de Riesgos Psicosociales pendientes.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Desde UGT, nos mostramos esperanzados con el cambio de rumbo iniciado por la empresa en pos de mejorar el Clima Laboral en la totalidad de la plantilla, tan necesario en estos tiempos de pandemia, donde las fuerzas est\u00e1n al l\u00edmite tanto f\u00edsica como mentalmente. Son tiempos dif\u00edciles que requieren soluciones efectivas para cuidar a nuestro personal.<\/p>\n<p>En este barco estamos remando todas y todos. UGT est\u00e1 y estar\u00e1 luchando por vuestros derechos y vuestra salud, esta es nuestra responsabilidad y nuestro firme prop\u00f3sito. Siempre avanzando, ni un paso atr\u00e1s.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>UGT, se reuni\u00f3 hace dos semanas con la Direcci\u00f3n de la empresa para tratar de solucionar los asuntos que afectan a la plantilla en material laboral, en vista de que las quejas reiteradas, las cartas remitidas a RRHH y los esfuerzos por entendernos, no hab\u00edan servido para rebajar la tensi\u00f3n y la carga de trabajo [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":869454,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[31],"tags":[],"class_list":["post-869453","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-telyco"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.3 (Yoast SEO v27.4) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>UGT logra minorar la presi\u00f3n comercial en Telyco. - 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