UGT exige que se aprenda de los errores. PICs 2023
PICs 2023. Tras la petición de UGT en la reunión anterior, se confirma una reducción del objetivo de kit digital en el 4T Durante el día de hoy hemos mantenido una reunión en la que la empresa ha trasladado los PICs 2023 para el primer periodo del año (1T/1S). UGT considera que los PICs del próximo año deben evitar los...
Poder adquisitivo : UGT es garante de los acuerdos que alcanza
UGT velará por el cumplimiento de la cláusula de revisión salarial establecida en el II CEV, manteniendo el poder adquisitivo . En Telefónica venimos asistiendo en los últimos tiempos a un baile de posicionamientos y opiniones de múltiples actores respecto a nuestra cláusula de garantía salarial. Se trata, en todas las ocasiones, de organizaciones que ha vilipendiado todos nuestros CEV...
UGT pone en valor la figura de la profesora y profesor interno en Telefónica
XVIII Comisión interempresas de formación - UGT ha defendido que la figura de la Profesora y Profesor Interno es un pilar fundamental de nuestro modelo formativo. Para UGT, la figura de la profesora y profesor interno es esencial como eje vertebrador del traslado de experiencia y conocimiento a las personas trabajadoras de la compañía y supone además una garantía de...
Decepción en la negociación de prorroga en Telyco
La distancia entre la subida de los salarios y el IPC se hace insostenible UGT continua manteniendo nuestra posición inicial, para acordar la firma de la prórroga en Telyco. Nuestra reivindicación, no es otra que exigir una subida salarial conforme a lo que nuestro sindicato está demandando para todas las empresas de ámbito estatal, equipararnos con el IPC y recuperar parte...
Se abre la contratación de la nueva oferta miMOVISTAR a empleados de Telefónica
La oferta miMOVISTAR estará disponible desde mañana 21 de diciembre para el CEV y Club Senior Telefónica ha informado a UGT que la nueva oferta comercial (miMOVISTAR) la plantilla estará finalmente disponible para su contratación a partir de mañana miércoles 21 de diciembre para las personas trabajadoras del CEV y el colectivo del Club Senior (PSI...) a través de los medios habituales. UGT mantiene su...
Telefónica debe reconocer su deuda con las personas trabajadoras fuera de convenio
Telefónica debe poner fin a la brecha salarial negativa de los Fuera de Convenio que arrastran hace ya varios años. En estos tiempos en los que la economía se enfrenta a los últimos coletazos de la crisis socioeconómica provocada por la Pandemia del Covid19 y a la gravísima situación generada por la agresión rusa en Ucrania, que, además del inaceptable...
Un aumento de hasta un 6% en Grupo Orange
UGT firma un principio de acuerdo para prorrogar el Convenio Colectivo de Orange. UGT se congratula del esfuerzo negociador que se ha dado en Orange Espagne, donde la RLT y la dirección de la empresa han dado un paso adelante, en un contexto económico desfavorable para el sector, resultado de una regulación asimétrica, ineficiente y anacrónica; y en Europa, como...
Aplazada la ampliación del canal de venta digital de mediana desarrollo
Reajuste objetivo Kit Digital Direcciones Pymes: UGT exige que se aplique la revisión acordada del objetivo referente a Fondos Europeos para las Direcciones de PYMES. Canal Venta Digital Mediana Desarrollo: UGT demanda voluntariedad, un diseño adecuado e igualitario de carteras, objetivos realistas y garantías de no afectación en la carrera comercial. UGT ha exigido que se aplique de una vez la...
Últimas iniciativas de UGT en el Comité Central de Seguridad y Salud
UGT denuncia que se están encontrando aseos clausurados sin una razón aparente. Desde UGT solicitamos que no se cierren más aseos sin informar y justificar a los CPSS correspondientes, y si son varias provincias se comunique también al Comité Central de Seguridad y Salud. Denunciamos el estado lamentable de los edificios, por lo que UGT solicita que se...
Ha comenzado la evaluación de factores de riesgo psicosocial en canal telefónico empresa
El pasado 30 de noviembre, UGT acordó con la empresa la realización de la Evaluación de Factores de Riesgo Psicosocial en varias direcciones de las empresas del CEV que se irán llevando a efecto durante el próximo año. A día de hoy, no hay acuerdo en el resto de las Direcciones y en este punto, UGT ha exigido a...